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ICS驗(yàn)廠到底哪里特別!
2017-05-16ICS驗(yàn)廠是法國(guó)商務(wù)和發(fā)行聯(lián)盟(FCD)的成員根據(jù)國(guó)際勞工組織(ILO)在社會(huì)責(zé)任管理方案上的指引,并采納SA 8000標(biāo)準(zhǔn)中的理念後,在1998年的第三季度正式發(fā)布了“社會(huì)公約Initiative Clause Sociale(ICS)”。ICS成員客戶會(huì)對(duì)自己的供應(yīng)商進(jìn)行社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠,驗(yàn)廠內(nèi)容為:社會(huì)責(zé)任和職業(yè)健康及安全方面,工廠現(xiàn)場(chǎng)消防,工廠程序文件等方面。
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ETI執(zhí)行的基本要素
2017-05-15ETI驗(yàn)廠就是客戶或客戶委托公證行對(duì)其所批準(zhǔn)生產(chǎn)或準(zhǔn)備建立合作伙伴關(guān)系的廠家所進(jìn)行的檢查與驗(yàn)收,以確保他們的合作伙伴符合他們的“行為準(zhǔn)則”。查驗(yàn)的內(nèi)容主要包括公司證件數(shù)據(jù)、管理模式、員工人權(quán)、產(chǎn)品質(zhì)量、反恐安全措施以及作業(yè)場(chǎng)所、生產(chǎn)設(shè)施、消防設(shè)備、生活設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、廠房建設(shè)、飲食娛樂等各方面。
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BSCI半突擊審核詳解
2017-05-152016年底BSCI對(duì)外公布,自2017年1月14日起所有審核方式默認(rèn)為“半通知審核”,并詳細(xì)描述了其審核周期為4周+4周。也就是說從申請(qǐng)審核開始,審核公司將有4周時(shí)間做審核計(jì)劃,這4周也是給工廠做準(zhǔn)備的時(shí)間。從第5周開始,至第8周結(jié)束,則為突擊期,也就是審核公司會(huì)在這段時(shí)間內(nèi),不通知工廠具體時(shí)間,直接到工廠進(jìn)行審核!BSCI官方又發(fā)出通知,自2017年3月3日起,縮短審核公司的審核計(jì)劃時(shí)間為2周,而突擊時(shí)間仍然是4周不變。也就是說,自申請(qǐng)批復(fù)開始,工廠將只有2周時(shí)間準(zhǔn)備迎接驗(yàn)廠,而從第3周開始,至第6周結(jié)束,則為突擊期!
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WCA驗(yàn)廠必審問題點(diǎn)
2017-05-15WCA是英文Workplace Conditions Assessment(工作場(chǎng)所條件評(píng)估)的縮寫,系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)由Intertek開發(fā)并具有獨(dú)立的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。WCA標(biāo)準(zhǔn)一般被一些中小買家要求,該類買家沒有自己完善、獨(dú)立的COC標(biāo)注,因此就直接接受WCA標(biāo)準(zhǔn)。WCA審核標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整來(lái)自大型零售機(jī)構(gòu)均采納的GSCP標(biāo)準(zhǔn),依托Intertek深厚的社會(huì)責(zé)任符合性服務(wù)經(jīng)驗(yàn),WCA已成為幫助企業(yè)實(shí)施供應(yīng)商工廠評(píng)估、基準(zhǔn)評(píng)定、實(shí)現(xiàn)持續(xù)改善的有力工具。
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Target人權(quán)驗(yàn)廠清單
2017-05-121.工卡或考勤記錄(過去十二個(gè)月已發(fā)放工資的月份開始計(jì)算) 2、?工資表(過去十二個(gè)月已發(fā)放工資的月份開始計(jì)算)
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EICC認(rèn)證咨詢?cè)u(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
2017-05-12EICC認(rèn)證咨詢介紹《電子行業(yè)行為準(zhǔn)則》(ElectronicIndustryCodeofConduct,EICC)列出了各種標(biāo)準(zhǔn),以確保電子行業(yè)供應(yīng)鏈的工作環(huán)境安全,工人受到尊重并富有尊嚴(yán),以及生產(chǎn)流程對(duì)環(huán)境負(fù)責(zé)。2004年10月,惠普、戴爾和IBM等共同發(fā)表電子產(chǎn)業(yè)行為準(zhǔn)則(EICC),旨在電子行業(yè)的全球供應(yīng)鏈中,建立標(biāo)準(zhǔn)化的社會(huì)責(zé)任感行為規(guī)范。該準(zhǔn)則由一系列的基本規(guī)范組成,涉及勞工和招聘、健康安全、環(huán)境責(zé)任、管理系統(tǒng)和道德規(guī)范等。隨著思科、英特爾、微軟和索尼的加入,惠普、戴爾和IBM等大廠聯(lián)合成立供應(yīng)鏈工作組,為貫徹EICC制訂綜合執(zhí)行計(jì)劃。為了減少針對(duì)電子行業(yè)供應(yīng)商的二方以及三方審核,節(jié)約成本。
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TESCO質(zhì)量驗(yàn)廠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序
2017-05-12Tesco驗(yàn)廠由QMS和COC組成,即質(zhì)量管理系統(tǒng)和社會(huì)責(zé)任,但是主要關(guān)注質(zhì)量管理體系部分,COC部分大致分為:公司程序文件,員工工資工時(shí)考勤,員工福利,職業(yè)健康安全,工廠現(xiàn)場(chǎng)消防安排,社會(huì)責(zé)任程序文件,QMS部分大致分為:生產(chǎn)能力評(píng)估,金屬利器管控,生產(chǎn)質(zhì)量管理。要求比較高,報(bào)告Tesco接受才視為通過。
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Home Depot家得寶驗(yàn)廠最新等級(jí)劃分
2017-05-12Home Depot(家得寶)是美國(guó)超市,Home Depot家得寶對(duì)工廠審計(jì)流程,工廠只有通過審計(jì)合格后才能接單做貨。Home Depot家得寶驗(yàn)廠主要分為:人權(quán)、質(zhì)量、反恐。人權(quán)主要審核工資考勤,社保,政府文件,消防問題,質(zhì)量審核接受SQP85分以上的結(jié)果,反恐審核一般為GSV的標(biāo)準(zhǔn)。